Sabes con lo difícil que es encontrar trabajo hoy en día a muchos les gustaría conoce su futuro en su oficina o puesto de trabajo. Perder el empleo es uno de los mayores temores de los trabajadores, no sólo porque significa un atentado al ingreso, sino que también porque la mayoría lo interpreta como una derrota personal.
La buena noticia, es que puedes tomar ciertos resguardos si te adelantas a los hechos. Según los expertos, hay algunas señales muy claras si corres riesgo de que podrían despedirte.
6 Señales de qué serás despedido de tu trabajo
11.
No
te consideran en decisiones importantes
Si estas totalmente desinformado
y fuera del circuito sobre lo que pasa en la oficina.- Cuando te
dejan fuera de decisiones o no te comunican noticias, de las que normalmente
estarías al tanto, podría
ser una señal de que estás a punto de ser remplazado.
-Si tu jefe no te incluyo en la reunión es porque algo anda mal
-Si estas en esta situación busca
hacer las paces con tu jefe y hazle saber que cuenta, contigo para nuevos retos
y pregunta que cosas necesitas cambiar o impulsar, trata de asumir este nuevo
desafío con actitud positiva
2. Nuevo empleado en tu puesto de trabajo
Las
empresas constante mente tiene abierta las puestas a talentos jóvenes y a veces
puede ser que te toque a ti entrenar a el nuevo talento. Tal vez porque tu jefe ha visto en ti una capacidad superior
y él quiere que aprenda de ti lo bueno que eres en lo que haces ó por otra
parte puede ser que simplemente serás despedido y alguien tiene que asumir tus
tareas por eso tienes que entrenar a el nuevo empleado. A menos que estés recargado de
trabajo y tu jefe quiere sacarte un peso de encima, derivando tus tareas a
otras personas.- Si todo tu departamento se está renovando con nuevos empleados entonces esto es una señal que pronto tendrás que dejar tu puesto de trabajo.
3. Tu jefe tiene una imagen negativa de ti
“¿No crees que hiciste algo malo, pero tu jefe está actuando agitado y molesto?”.
Los signos de irritación de un jefe son: evita encontrarse contigo en los pasillos, se muestra enfadado
-Si eres nuevo y tu jefe no está satisfecho con lo que haces, sientes que haces bien tu trabajo pero tu jefe te cuestiona, es seguro que no tendrás una larga estadía en la empresa.
-Si tu compañero de trabajo fue promovido y hoy es tu jefe y él siempre te vio cómo su competencia a superar y hoy el ambiente laboral se a vuelto tenso y negativo lo mejor es que vallas haciendo las pases o de seguro serás el próximo en ser despedido. Si estas en este dilema considera un traslado de departamento.
-Por
otra parte Si tienes cero relaciones con tu jefe y nunca hablas con él, no es
un buen augurio para tu futuro en la empresa.
-
Otro signo es si tu jefe es cada vez más crítico de tu trabajo, y cada vez se
muestra más interesado en tu desempeño es probable que el este evaluando tu
desempeño, lo mejor que puedes hacer es actuar de inmediato y corregir comenzando por hacer
mejor las cosas. De lo contrario atente a las consecuencias
Si
recientemente cometiste un gran error en el trabajo, entonces tu trabajo muy
bien podría estar sobre la cuerda floja. Esto no describe un error de poca importancia,
como llegar tarde un domingo a trabajar.
- Esto significa algo como pagar horas
extra no trabajadas a tu asistente o te
pillaron con la secretaria, sea cual sea el caso hay cosas que no se pueden
hacer en la empresa. Metiste la pata y
lo sabes, lo mejor que puedes hacer para salir de este problema es reconocer tu
error y expresarlo a tu jefe y a la organización.
- Recuerda que hay errores que se pagan con la
renuncia voluntaria. Pero si tu moral te
lo permite y la empresa no preside de ti, tienes que demostrar un cambio de
actitud y apégarte a los reglamentos
y visión de la empresa.
La
mayoría de empresas llevan a cabo
revisiones periódicas del desempeño de sus empleados. Si has sido objeto
recientemente de una revisión y los resultados fueron menos favorables para ti,
es probable que repercuta en tu estadía en la empresa. Recuerda que las buenas
relaciones laborales no compensaran tu mal desempeño en tu puesto de trabajo.
-Si tu jefe recientemente te ha
hecho una advertencia, entonces es muy probable que vayas a ser despedido.
Muchas de estas advertencias vienen en forma de "ultimátum.
Si este es tu
caso pide a tu jefe capacitación en el área que te desempeñas normalmente la
empresas constantemente tienen programas para capacitación de su personal.
- Si
haces cambios sustanciales que mejoren tu desempeño a lo mejor no seas
despedido
Si desde que entras a la empresa sientes una mala vibra y el vigilante te mira feo y en la oficina nadie te dirige la vista, ten
cuidado, esas señales son síntomas de que algo no anda bien
Ha
veces es probable que tu jefe o
compañeros de trabajo han hecho comentarios acerca de
tu personalidad o actitud desagradable, y eso puede ser lo que tú percibas en tu
ambiente laboral y es una señal de que tú, no estás haciendo las cosas como se
debe entonces puedes re-enfocar tu actitud y buscar cumplir con tus metas de
trabajo de lo contrario tienes que pensar en buscar otro empleo y rápido
En conclusión- Recuerda que si eres
sorprendido con la noticia que eres despedido no tienes que reaccionar enfadado
o agresivo, toma todo con calma y que sea todo con cortesía y respeto. Quien
sabe que a lo mejor en unos años estés devuelta en esa empresa, puede ser que tu Jefe te llame meses después para que te
integres de nuevo a su departamento.
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